8 типів довіри: які вони?

Квітня 6, 2024

Однією з психологічних змінних, які впливають на наше повсякденне життя та діяльність, яку ми виконуємо, є довіра , які повинні бути присутніми в міжособистісних відносинах, а також у роботі та спорті.

Довіра є ключем до нашого благополуччя, особливо до впевненості в собі.

Рекомендована стаття: "4 типи самооцінки: чи ви цінуєте себе?"

Види довіри

Але, Які типи довіри там? Як ми можемо їх класифікувати? Існує вісім типів довіри. Тоді ми пояснимо їх вам з їх різними характеристиками.

1. Довіряти іншим

Довіра до інших - це явище, про яке часто говорять багато про міжособистісні стосунки, особливо про пари. У нашій статті "7 ключів до здорових відносин" ми вже пояснили, що повагу, вірність, довіра ... мають важливе значення для відносин любові до роботи.

Людські істоти - це суспільні істоти, і тому нам потрібно, щоб інші жили краще і користувалися більшим психологічним благополуччям і емоційний Наявність тісних стосунків дає сенс наше життя, а довірчі люди допомагають нам бути щасливими.

Очевидно, ми не можемо довіряти всім, тому що іноді ми можемо втручатися в людей, які хочуть нас ображати, шахрайство або скористатися нами, але особливо в тих близьких людей, які показали нам, що ми можемо їм довіряти, ми повинні дати їм голос довіряти

Довіра - це не те, що є стандартним, хоча деякі експерти вважають це природженим, принаймні щодо наших родичів, і коли ми зустрічаємося з кимось, треба це заробити. Щирість і авторитет - це деякі змінні, що підвищують або не довіряють що ми можемо мати в інших людей.

Тепер, що відбувається, коли ми втрачаємо довіру до когось? Чи можливо це відновити? Ми це пояснюємо в нашій статті "9 порад, щоб відновити довіру когось"

2. Самопідтвердження або самореалізація

Самооцінка - це те, що широко відомо як впевненість у собі , концепція, представлена українсько-канадським психологом Альбертом Бандурою в 1986 році, про яку він говорив у своїй теорії соціального навчання. Ця добре відома теорія стосується регулювання мотивації та дій людини, що передбачає три види очікувань: очікування від ситуації-результат, очікувані наслідки дії та наслідки та самореалізація. Сьогодні я буду говорити про самореалізацію.

Щоб дізнатися більше, ви можете прочитати наш текст "Теорія соціального навчання Альбертом Бандурою"

Самовпевненість часто плутається з самооцінкою, і хоча вони пов'язані, вони не однакові , Самоповага - це загальна оцінка, яку людина має сама по собі, а самовпевненість - це оцінка себе у тому, що стосується їх здатності виконувати завдання та виконувати цілі.

Це концепція, яка тісно пов'язана з особистісним розвитком, оскільки висока впевненість у собі дозволяє подолати перешкоди, які можуть виникнути на шляху особи при боротьбі за мету. Коли людина має високу самооцінку, вона дуже зацікавлена в тих завданнях, в яких вона бере участь, оскільки вона відчуває себе компетентною, бачить проблеми як стимулюючі виклики, переживає високу прихильність своїм інтересам та діям і швидко відновлює свої невдачі. На щастя, самовпевненість може бути вдосконалена та вдосконалена.

Бандура вважає, що в упевненість людини втручаються чотири важливих аспекти : досягнення виконання, які є успіхами та невдачами минулого досвіду, а не їх сприйняття та періодичність, з якою вони з'являються. Спостереження або досвід залежних осіб впливає, особливо в тих ситуаціях, коли людина не має достатнього досвіду у виконанні завдання. Словесне переконання (наприклад, слова заохочення) та фізіологічний стан особистості, що включає не тільки фізичні відчуття, але й емоційні стани, впливають на те, як людина інтерпретує ситуацію.

Якщо ви хочете знати, як покращити впевненість у собі, ви можете слідкувати за кроками, які ви знайдете в нашій статті: "Впевненість у собі: відкрийте 7 ключових елементів для її покращення"

3. Логічна впевненість у собі

Іноді деякі люди, здається, демонструють високу впевненість, коли вони самі не довіряють. Це те, що відомо як фальшива упевненість у собі, форма захисту від сприйняття низької самооцінки .

Суб'єкти з фальшивою впевненістю можуть іноді переконати себе в тому, що вони довіряють собі, навіть якщо вони цього не роблять, і вони можуть навіть зробити позитивні самовираження для себе, з оптимістичними фразами.Це тип самообману, який взагалі не сприяє розвитку особистості, і це дозволяє людині втекти від справжнього внутрішнього стану впевненості у собі, що в багатьох випадках лежить за "маскою".

Цей тип довіри може принести негативні наслідки для суб'єкта, який переживає це, як ви можете побачити в нашій статті "Фальшива упевненість у собі: важка маска самообману"

4. Поведінковий довіра

Це має відношення до поведінки людини , і це власна спроможність суб'єктів діяти позитивно чи ні, подолати перешкоди та приймати правильні рішення, що впливають на поведінку особи.

5. Емоційна довіра

Емоції є ключем до благополуччя людей, а їх належне управління дає можливість людині бути більш-менш щасливими. З популярністю терміна емоційний інтелект, не дивно, що говорити про емоційну довіру.

Деякі люди бояться власних емоцій, але освоїти здатність розуміти і інтерпретувати емоції інших людей , а здатність регулювати емоції на користь міжособистісних відносин з іншими людьми можлива з емоційною впевненістю.

6. Духовна впевненість

Це стосується віра в те, що окремі люди перебувають у житті, яке їх оточує і контекст, в якому вони рухаються.

7. Проста довіра

Деякі експерти, як і біолог Умберто Матурана, думають, що довіра може бути природною , Це те, що називається простою довірою, і ми народжуємось з нею. Це автоматично, як довіра до наших батьків. Він повний і повний.

8. Харчування довіри

Проте, протягом усього життя і плоду досвіду, ця проста довіра може бути сформована , Тоді ми можемо підтримувати високу довіру до інших людей, або може з'явитися недовіра.